陇县：“比学考”激发乡土人才内生动力

　　近年来，陇县坚持人才强县战略，结合县域经济社会发展实际，通过“比学考”的方式，培树乡土人才先进典型，提升优秀乡土人才的荣誉感、自豪感、成就感，激发人才内生动力，为全面推进乡村振兴献智献力。

　　“竞技”比武，让乡土人才脱颖而出。分层分类开展行业技能比武和评先树优，举办新时代陇县“十佳”高素质农民、“乡土工匠”“最美羊倌”“最美庭院”“好媳妇、好婆婆”等多种形式多样的推荐评选活动，挖掘赵仁义、凌军、李博等身上有本事、手中有绝活，既能引领行业高质量发展，又能带动群众增收致富的10名职业农民和30多名农村“乡贤”先进典型进行表彰，充分激发全县各类人才干事创业活力。

　　“头雁”带动，让乡土人才尽展其才。围绕群众产业发展需求，依托农林畜牧龙头企业（合作社），持续放大行业领军人才引领高质量发展的“头雁效应”，选聘45名优秀专业技术人员组建“山羊卫士”“苹果管家”和“香菇保姆”技术服务队，选派34名“科技特派员”下沉一线开展创新创业助农服务，先后组织开展奶山羊养殖、核桃花椒种植管理等方面专业技术培训75场次，累计培训各类专业人才3625人次，培养了一批“土专家”“田秀才。”

　　“立体”考评，让乡土人才活力迸发。持续深化职业农民职称评定，规范初、中、高三种层次高素质农民职称考评程序，分层分类开展全产业链培训，全方位“立体式”考评培育对象的生产技能、生产效率、质量标准和绿色发展水平，不断激发广大群众学习和掌握现代农业科技知识的积极性和主动性，全县先后累计有1089人获得三种层次的职业农民职称，在提升职称“含金量”的同时，持续壮大了乡土人才队伍，汇聚了人才力量。

　　供稿：中共陇县县委组织部

　　

　　责任编辑：孟云

原文链接：http://www.sx-dj.gov.cn/a/rcfw/20220706/70995.shtml
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