“三楼办公室换新锁芯60元、社区一楼大厅固话费200元……”近日,在洛阳市西工区红山街道后李社区公示栏里,上个月的社区财务公开表中“晒”出的一笔笔开支,清晰明了,一目了然。
近年来,西工区纪委监委立足职能定位,找准破题“小切口”,以“强化监督+制度保障+文化浸润”为有力抓手,不断推动清廉村居建设走深走实。
清廉村居建设离不开干部清正。该区纪委监委以提升基层监督质效为着力点,紧盯基层“小微权力”运行,聚焦“三资”管理、制度执行、便民服务等关键环节,坚持权力运行到哪里,监督检查就覆盖到哪里。通过常态化走访调研、约谈提醒等方式,将发现问题、督促整改、健全制度、促进治理融会贯通,推动社区“三委”工作情况、“三资”管理使用和惠民政策落实情况公示公开,确保权力运行在阳光下。同时,积极适应信息化发展需要,拓宽问题线索举报途径,依托“清风西工”微信公众号,搭载“信访举报”端口,轻松实现信访举报“指尖办”,更加广泛地接受群众和社会监督,不断规范“小微权力”运行。
“咱后李李氏的家训是勤俭持家、睦邻友善、遵纪守法、爱国爱家……”清廉村居建设离不开民风清朗。西工区纪委监委将清廉文化建设作为清廉村居建设的一项重要举措,深挖本地特色文化资源,把廉洁文化与村规民约、家风家训相结合,打造后李社区家风家训馆、新时代党员教育实践基地、农耕博物馆等廉洁文化阵地,并以此为依托开展形式多样的廉洁文化活动,让干部群众在参观互动中感悟“勤、孝、廉”文化内涵,营造崇廉尚洁、向善向好的社风民风。同时,各街道纪工委因地制宜,把本地的廉洁故事、语录、家风家训等搬上墙面,于潜移默化中引导广大党员干部崇廉爱廉,筑牢廉洁底线。
“下一步,我们要不断强化基层治理,以重拳出击净化生态,充分发挥廉洁文化润心育人作用,以清风廉韵润泽民心,多管齐下绘制出一幅风清气正的‘乡村画卷’。”该区纪委监委相关负责人表示。(于诗情)