“大家到新的工作岗位任职前，和大家谈谈心、提提醒，是为了增强大家的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线……”4月2日，延津县召开新任领导干部任前廉政谈话会议，该县纪委书记、监委主任苌群艺对80多名新任科级领导干部集体廉政谈话时说道。
该县纪委监委把廉政谈话作为加强领导干部教育管理监督、促进廉洁自律的重要手段，不断健全制度措施，加大执行力度。通过开展处分决定送达、集体廉政谈话，与领导干部“面对面”思想交流等形式，针对谈话对象岗位特点和个人特征，适时指出倾向性问题，提出可行性要求和建议，强化政治监督，在思想上拧紧拒腐防变的“安全阀”。
“这是一次亲切而深刻的党纪教育。”参加谈话的同志纷纷表示，“集体廉政谈话，既感受到了组织的亲切关怀，又增强了廉洁从政的意识，在新的岗位上，一定更加努力工作，时刻心存敬畏，自觉接受监督，绝不辜负党和人民的重托。”（苌生希）
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